- Članak izvorno objavljen 6. rujna 2021
U eseju objavljenom u britanskom radikalno lijevom časopisu Strike! , David Graeber, antropolog i čelnik pokreta Okupiraj Wall Street, napada ono što on naziva "glupim poslovima" - razumijemo: "glupi poslovi".
Objavljen 17. kolovoza, pamflet američkog antropologa nije gubio vrijeme u komentiranju. Jesmo li ušli u eru ekstremne birokratizacije gospodarstva, uzrokujući zastrašujuće širenje nepotrebnih radnih mjesta ?
Prema Davidu Graeberu, velika većina uredskih radnika u naše vrijeme otuđena je podvrgavanjem "nepotrebnim i besmislenim" zadacima, dok su potpuno svjesni da samo daju "površni doprinos društvu". ".
Citirajući Keynesa, koji je 1930. predvidio da će tehnološki napredak do kraja dvadesetog stoljeća omogućiti smanjenje tjednog radnog vremena na 15 sati tjedno, David Graeber naglašava ironiju našeg ekonomskog sustava.
Dok je robotizacija rada doista došlo u mnogim industrijama, „tehnologija je manipulirati kako bi pronašli načine kako bi nam rade . ”
„Da bi se to postiglo, morala su se stvoriti radna mjesta koja su po definiciji nepotrebna“, objašnjava, dajući kao primjer „nabujalost, ne samo uslužne industrije, već i upravnog sektora, sve do stvaranje novih industrija poput financijskih usluga, telemarketinga ili neviđeni rast sektora kao što su poslovno pravo, administracija, ljudski resursi ili čak odnosi s javnošću ”. "Kao da netko izmišlja čitavu hrpu beskorisnih poslova da bi i dalje radio " , iznenađen je David Graeber.
Poslovi koje bi društvo obavljalo bez problema
Bez izričitog spominjanja primjera "sranja", David Graber nudi metodologiju po ocjeni svih da bi procijenio (ne) korisnost neke profesije. Prema antropologu, dovoljno je zamisliti kakav bi bio svijet bez takve i takve profesije .
„Recite što god želite o medicinskim sestrama, sakupljačima smeća ili mehaničarima, ali ako bi nestale u oblaku dima, posljedice bi bile trenutne i katastrofalne. Svijet bez učitelja ili radnika na luci također bi brzo bio u nevolji, pa čak i svijet bez znanstvenog fantastika ili ska glazbenika očito bi bio manje zanimljiv svijet.
S druge strane, nije sigurno da bi svijet trpio zbog nestanka izvršnih direktora tvrtki, lobista, istraživača odnosa s tiskom, telemarketera, pravosudnih službenika ili pravnih savjetnika. Mnogi čak sumnjaju da bi se život uvelike popravio. "
Beskorisni obrti stoga bi bili oni koji se temelje na množenju zadataka i specijalnosti koji proizlaze iz birokratizacije gospodarstva . Kao odgovor na naš poziv za svjedoke, mislite li da radite nepotreban posao - i ako da, zašto? , Chloé (ime promijenjeno), 31, priznala je da se osjeća "potpuno zamjenjivo" u društvu:
“Moj posao je intervenirati s novinarima kako bih uvjerio uredništvo da na takvim stranicama razgovaraju o takvom i takvom predmetu. Jasno je da se radi o tome kako znati biti uporan, a da ne budete preteški, simpatični i laskavi, dok istovremeno nastojite uspostaviti dugoročne odnose solidarnosti i prodati dobar publicitet za dotične proizvode.
Iskreno, uglavnom se osjećam kao da dan provodim svirajući magarca i zadržavajući raspjevani glas unatoč umoru. "
Chloe prepoznaje da je promocija robe uvijek bila dio samog funkcioniranja tržišnog gospodarstva ("da bi se ponuda i potražnja zadovoljile, ponuda mora biti poznata"), lik apsurd povjerenih mu zadataka često ga rastužuje:
“Ne plaćam se samo da bih razgovarao o proizvodima u kutiji. Plaćen sam za pokušaj da se naše "mete", uključujući novinare, istroše. Ima dana kada krivim sebe što sam dane provodio u tako sterilnoj i glupoj aktivnosti ... Drugi u kojima se uvjeravam govoreći sebi da sam od svog posla samo za život i da 'Stoga je na meni da se realiziram negdje drugdje nego u uredu. "
David Graeber također ističe da su se u zapadnom svijetu, ako su automatizirane takozvane proizvodne profesije, poslovi poput "menadžera, prodavača, zaposlenika u uslužnoj industriji" povećali s 1/4 na 3 / 4 od ukupno zaposlenih.
"Zapošljavati velik broj ljudi koji ne rade ništa"
Prema autoru brošure, paradoksalno je da je neoliberalizam dosegao istu točku kao i sovjetski režimi druge polovice dvadesetog stoljeća, u kojem se kaže da su mnogi ljudi zaposleni ne radeći ništa.
U uredima bi mnogi bili zaposlenici uslužnog, administrativnog ili sektora za odnose s javnošću, da bi izvršili zadatke koji su im dodijeljeni za 15 sati (vrijeme koje je predvidio Keynes), a izgubili bi ostatak od 40 / 50 sati odrađeno je "na organizaciji ili odlasku na motivacijske seminare, ažuriranju njihovog Facebook profila ili preuzimanju TV emisija" .
"Jasno je da nemam dojam da sam koristan za društvo", objašnjava Matthieu (promijenjeno ime), 31, zaposlen u "pokretanju rasprava s korisnicima Twittera koji citiraju (marka za na kojem radi) ":
„Mislim da je važno da biste dali sve od sebe u svom poslu, razumjeli zašto to radite i potvrdili, svojim vrijednostima i svojom savješću, ovaj poznati razlog. Ovo zapravo nije moj slučaj ...
Od tada, svaka minuta koju ukradem od svog poslodavca - biti u uredu i raditi stvari koje nemaju nikakve veze s onim što sam zatražio - osjeća se kao pobjeda.
Tako da, postajem ponosan na sebe kad za tri sata izgubim posao i provedem ostatak popodneva čitajući filmske kritike ili saznajući o emisijama koje bih mogao raditi vikendom. prema. "
Ošamućeni ponavljajućim i hermetičkim zadacima koji su im dodijeljeni, zaposlenici novih komunikacijskih, marketinških i digitalnih profesija našli bi se stoga u nezahvalnom položaju zamjenjivih karika koje pripadaju većem lancu koji je produžuje se u nedogled dok ne izgubi svaki smisao.
Vrtoglave ekonomije sposobne svakodnevno izmišljati nove radnike posvećene umnoženim misijama.
"Progresivno složena" priroda globalne ekonomije
U Velikoj Britaniji tekst Davida Graebera nije svugdje primljen s odobravanjem. Kao reakcija na brošuru, liberalni tjednik The Economist podijelio je post na blogu u kojem se brane administrativni i menadžerski poslovi, u korist "progresivno složene" svjetske ekonomije :
"Roba koja se proizvodi složenija je, složeniji je proizvodni lanac koji se koristi za nju, sustav marketinga, prodaje i distribucije složeniji, složenija su sredstva za financiranje cijelog ovog sustava. , I tako dalje. Ova složenost čini ono što čini naše bogatstvo. Ali izuzetno je složeno za upravljanje. "
25-godišnja Mathilde koja se bavi virusnim marketingom slaže se s tim zapažanjem.
“Graeberov tekst je previše moralistički i očaravajući. Pretpostavlja se da posao ne može biti birokratski ili post-administrativni. Ali nemaju sve profesije zadovoljstvo "izravno služiti nečemu".
Moj je, na primjer, vrlo teško definirati, a često, jer uključuje objašnjenje što su društvene mreže, marketing od 360 stupnjeva i rad s otvorenim planom, moji preci mojih predaja smatraju "beskorisnim".
Čak i ako sam samo karika u velikom gospodarskom lancu koji je izvan mene, svoj posao smatram korisnim - ne nužno za samu tvrtku, već za ekonomske ambicije moje tvrtke, a time i za liberalizam, i na kraju lanca, za ekonomsko funkcioniranje našeg modernog svijeta “.
Mlada žena također priznaje da je "očito naklonjena tržišnoj ekonomiji".
No, znači li prepoznavanje postojanja ove tržišne ekonomije braniti širenje ovih birokratskih profesija?
Prema politologu Béatrice Hibou, direktorici istraživanja u CNRS-u i autoru knjige Birokratizacija svijeta u neoliberalnoj eri, koju navodi Slate.fr, pojava "glupih poslova" ide ruku pod ruku sa načinima života koji izazivaju tjeskobu , ultrakontrolirano i sanirano, usvojeno od zapadnog svijeta ":
“Suprotno pomalo kritičkom ljevičarskom stavu koji kaže da je kriv veliki posao, zapravo smo svi birokrati. Budući da u ime sigurnosti, načela predostrožnosti, lakoće života, promičemo ovo proširenje upotrebe standarda. "
Nije važan samo posao
„U mojoj internetskoj agenciji za odnose s novinarima ponekad se smijemo površnoj strani nekih dana: sastanak o strategiji koju treba usvojiti na našoj Facebook stranici, seminar o našim metodama ponovnog pokretanja putem telefona kako bismo zadržali mrežni sugovornik, općenito o darovima koje nudimo kada s našim kupcima organiziramo pića ...
Ali ostatak vremena, biti zaposlenik u tercijarnom sektoru, odlaziti na događaje u tom sektoru, uvijek biti ultra povezan ... to vam također ide u glavu i na kraju ionako vjerujete pomalo važnim.
Zapravo, prije svega omogućuje zaboraviti da bi se u osnovi svijet, ako se naša agencija sutra zatvori, i dalje okretao ”, priznaje Julien, smijući se.
I mladi zaposlenik zaključuje:
“Otac mi je uvijek govorio 'Nikad se ne smiješ oslanjati samo na svoj posao da bi bio ponosan na sebe u životu'. Sviđa mi se ovaj način razmišljanja. To je u konačnici ono što me prisiljava da u slobodno vrijeme pokušavam raditi puno stvari. "
Dovoljno da potakne raspravu o ravnoteži između sreće i rada u našem modernom društvu ... i ponovno pokrene razmišljanje o osnovnom dohotku.
